ОСОБЛИВОСТІ МОТИВАЦІЇ ПЕРСОНАЛУ В ЗАКЛАДАХ ВИЩОЇ ОСВІТИ
DOI:
https://doi.org/10.31649/ins.2024.4.189.195Ключові слова:
ЗВО, мотивація, персонал, науково-педагогічні працівники, матеріальне стимулювання, нематеріальне стимулювання, морально-психологічний кліматАнотація
В роботі досліджено особливості мотивації персоналу в закладах вищої освіти. Вмотивованість персоналу ЗВО впливає на рівень наданих освітніх послуг та місце ЗВО в системі вищої освіти Запропоновано математичну модель визначення рівня вмотивованості працівників на основі врахування впливу матеріальних та нематеріальних стимулів.
Посилання
Yerkes, R. M., Dodson, J. D. (1980). The Relation of Strength of Stimulus to Rapidity of Habit-Formation”. Journal of Comparative Neurology and Psychology, 18, 459-482. https://doi.org/10.1002/cne.920180503.
Maslow, A. H. (1987). Motivation and Personality. Addison-Wesley Educational Publishers Inc.
Alderfer, C. (1972). Existence, Relatedness and Growth. New York: Free Press.
McClelland, D. C. (1987). Human motivation. Cambridge University Press.
Klymchuk A. O., Mykhailov A. M. (2018) Motyvatsiia ta stymuliuvannia personalu v efektyvnomu upravlinni pidpryiemstvom ta pidvyshchenni innovatsiinoi diialnosti [Motivation and stimulation of staff in the effective manage-ment of the enterprise and increase innovation]. Marketynh i menedzhment innovatsii, no. 1, pp. 218–234.
Cherednyk, O.V. (2018). Problemy ta perspektyvy v upravlinni motyvatsiieiu personalu vyshchoho navchalnoho zakladu [Problems and prospects in managing the motivation of higher education institution personnel]. Ekonomika i suspilstvo [Economy and Society], 17, 389-394.
Shostakovska, A. V., Denysenko, A. A. (2024). Upravlinnia motyvatsiieiu personalu v zakladakh vyshchoi osvity [Personnel motivation management in higher education institutions]. Problemy suchasnykh transformatsii. Seriia: ekonomika ta upravlinnia [Problems of modern transformations. Series: economics and management], (15). https://doi.org/10.54929/2786-5738-2024-15-04-12.
Dovhal O. V. (2015) Innovatsiine upravlinnia personalom [Innovative personnel management]. Efektyvna ekonomika, no. 5. Aviable at: http://www.economy.nayka.com.ua/?op=1&z=4227.
Tabachuk V. O. (2022) Osnovni determinanty motyvatsii personalu zakladiv vyshchoi osvity v suchasnykh umovakh [The main determinants of motivation of personnel of higher education institutions in modern conditions]. Aktualni problemy ekonomiky [Current problems of economy]. No. 8 (254). Pp. 81-91.
Verbytska G. L. (2012) Motyvuvannia personalu na vitchyznianykh promyslovykh pidpryiemstvakh [Motivation of personnel at domestic industrial enterprises]. Bulletin of the National University "Lviv Polytechnic". Management and Entrepreneurship in Ukraine: Stages of Formation and Development Problems. No. 727. P. 10–15.
McGregor D. (1960) The Human Side of Enterprise. New York: McGraw-Hill.
Yepifanova I. Yu. (2019) Upravlinnia innovatsiinoiu diialnistiu promyslovykh pidpryiemstv: teoretyko-metodolohichni aspekty finansovoho zabezpechennia :monohrafiia [Management of innovative activities of industrial enterprises: theoretical and methodological aspects of financial support: monograph]. Vinnytsia: VNTU.
Sazonova, T. O., Kononenko, A. V., & Kononenko, I. V. (2018). Stymuliuvannia pratsivnykiv yak faktor pidvyshchennia rezultatyvnosti diialnosti pidpryiemstv [Employees stimulation as an factor of increasing enterprise’s activity effectiveness]. Economic Forum, 1, 214-221
##submission.downloads##
Опубліковано
Як цитувати
Номер
Розділ
Завантаження
Ліцензія
Ця робота ліцензується відповідно до Creative Commons Attribution 4.0 International License.
